Alle episoder

Siden 2012 har vi været i gang med et globalt menneskeligt og ledelsesmæssigt paradigmeskifte. Det påvirker den måde vi taler om og udøver ledelse på, både når vi leder os selv og andre. Ord som sårbarhed, medfølelse, indsigt og empati er ble

Kender du følelsen af at stå et sted i livet eller arbejdslivet, hvor du ikke længere føler dig hjemme? Hvor du kan mærke, at her skal du flytte dig fra? Du skal kigge indad og træffe nye, store valg, hvis du skal kunne se dig selv i øjnene og v

Det er efterhånden ikke noget nyt, at vi er i en forandringstid og hele tiden skal være klar til at kunne tilpasse os nye omstændigheder. Livet er hele tiden i forandring, så hvordan navigerer vi i det – som mennesker og som ledere? Denne episode

Vi har i løbet af de sidste par måneder observeret noget i vores eget liv og ikke mindst i omverdenen og hos mange af de mennesker, vi taler med. Måske er det noget du kan genkende og også undrer dig over fra dit liv, eller fra de mennesker du...

Hvornår er det vi tager os tid til at stoppe op, kigge på det liv vi lever og træffe nye - og måske helt andre valg i livet? Ofte sker det først, når vi er nået tæt på - eller måske endda helt ud over - kanten og når kroppen ikke giver os and

Vi har alle talenter, men det kræver mod indsigt og udvikling at lære vores talenter at kende, at udfolde dem og at stå ved dem. For det, der kan være dit største talent, kan være det, jeg hader allermest og bliver drænet af. Det, der er logisk

Tilstand er Gud, hvis du spørger Klaus Veile. Hvis du ikke ved, hvilken tilstand, du er i, så er du i den forkerte. Men hvad er tilstand egentlig for en størrelse? Og hvordan skifter man den? Du kender garanteret følelsen af at træde ind ad døre

Det er episode 30. Vi har været i gang i mere end et halvt år nu. Vi har haft spændende gæster på besøg, som har gjort os klogere, vi har lært af hinanden, vi har udfordret hinanden. Vi har talt om selvledelse og selvansvar. Vi har talt om...

Ved du eller tror du? Vi lever i et videnssamfund, men hvor meget ved vi egentlig om os selv og hinanden? Med Carsten Hoelstad i studiet, er vi sikre på, at vi kommer godt omkring det spørgsmål. Hvis du spørger Carsten, så gætter, tolker og syn

Glemmer vi mennesket, når vi taler om Human Resources? Ord kan vi forstå og fortolke på rigtig mange forskellige måder, og det har en stor betydning for, hvordan vi ser på ting og begreber. Kender du det, når vi vænner os til en bestemt betydnin

Ferietiden er over os. Den første halvdel af 2021 er rundet af, og det er et oplagt tidspunkt at stoppe op og få ladet batterierne op. Vi har dedikeret denne episode til netop det: At give dig, der lytter med, nogle konkrete råd, som kan inspirere...

I denne episode handler det om High Performance. Et begreb, der er mange forskellige vinkler på og meninger om. Er det kun noget elitesportsfolk og erhvervsledere gør? Eller er det et mindset, der indeholder teknikker og perspektiver på den...

Er drømme kun for drømmere? Og er drømme kun noget der foregår, når vi læner os tilbage og forestiller os det optimale billede af vores liv, arbejdsliv eller hverdag? I dag skal det handle om drømme, mål og strategier - og om hvor vigtige de t

Når det kommer til at skabe bevidsthed og få konkret rådgivning og vejledning om, hvordan vi med kost, søvn, motion og gode vaner kan skabe en optimal livsbalance og have et sundt og energifyldt liv, så er det svært at komme uden om Martin Kreutze

Hvad er den maskuline og feminine kraft? Vi folder den feminine kraft ud og giver vores definition af begrebet, så du kan blive klogere på, hvordan du kan udnytte det store potentiale, der ligger gemt i den feminine kraft og ikke mindst i at kunne...

Anerkendelse er et basalt behov for alle mennesker. Vi er sociale dyr, som har brug for at vide, om vi kan føle os trygge, hvor vi er, og det kan vi blandt andet finde ud af ved at give og modtage feedback. I denne episode kaster vi lys på begrebet..

Kommunikation er ikke altid nemt. Der er både en indre og ydre kommunikation, og selv den bedste intention kan forstås helt anderledes af modtageren. Wayne Dyer giver et godt eksempel på det her: “hvis folk som ikke forstår hinanden, i det mindst

Hvilke 5 elementer skal der til for at reboarde organisationer og individer sundt og bæredygtigt i tiden efter Corona. Vi er rigtig mange der glæder os over at vi nu er ved at åbne samfundet op og at vi snart kan komme på arbejde igen. Men ingenti

Kender du din indre motivation? Vi har Jens Broholt med i studiet til en spændende samtale om, vigtigheden af at kende - og finde - sin indre motivation. Jens har med afsæt i Flyvevåbnets officersuddannelse arbejdet intensivt med menneske fokuseret.

I denne episode taler vi om fejl vs. feedback, for heri ligger et stort potentiale for udvikling og nye perspektiver der bygger op, i stedet for at nedbryde. Hvad sker der, når vi formår at se på den feedback, som vi får, når vi eller noget fejle

Er du opmærksom på, om du tilpasser dig og skifter farve efter rummet? Kommer du til at være den du tror du skal være, for at være rigtig - eller er du dig i din fulde form, som ikke altid har samme farve som rummet, men som tør at stå i dit eget

Har du modet til at skille dig ud? Vi har Anette Krarup med i studiet til en meget inspirerende samtale om dét at turde skille sig ud i en maskulin og konservativ branche. Anette Krarup har en lang karriere indenfor ejendomsudvikling og valgte i...

I denne episode ønsker vi at give dig inspiration og konkrete værktøjer til at tage ejerskab for den nye hverdag, som vi skal finde os tilrette i, når landet snart åbner mere op igen. Vi skal definere en ny, og på flere måder anderledes hverdag,

I denne episode byder Michael og Vinnie velkommen til Ulrik Nerløe. Ulrik stiftede i 2012, efter en række år i tøj og IT-branchen - virksomheden Unified People, og har siden beskæftiget sig med ledelsesudvikling, energitransformation og kultur i...

Hvad er meningen? Et enkelt spørgsmål, men hvor svaret nok for de færreste ikke er lige så enkelt at give. For hvad betyder mening egentlig, er meningen vigtig at finde, og hvad skal vi bruge den til? Ja, rækken af underspørgsmål er uendelig la

Hvorfor er stilhed så vigtigt for vores balance, ro og indsigt? Hvad er det vi kan opleve dér, som vi ikke oplever når vi taler, lytter og “gør” sammen med andre mennesker? Hvordan kan stilheden, de små mellemrum, effektivisere og forkorte mød

I denne episode tager vi fat på et stort og spændende emne idet, vi sætter fokus på kroppen som vores stærkeste ressource og vores tætteste allierede ift. at nå vores mål og et liv i fysisk og mental balance. Vi lever i og med kroppen hver dag

Vi byder i denne episode velkommen til Lars Sander Matjeka til en interessant dialog om værdier, lederskab og hvorfor det er vigtigt, at man som leder bliver i stand til at mestre balancen mellem kyniske beslutninger og kærlig eksekvering. Lars...

I denne episode stiller vi os selv og dig, der lytter med spørgsmålet: Hvad leder du efter? Ikke fordi noget er blevet væk, men fordi vi ønsker at være nysgerrige på, hvordan du leder dig selv - og andre? Hvilke værdier, mål og forventninger ha

I denne episode har vi den store fornøjelse af at have en virkelig spændende gæst i studiet. Bag dagens 2. mikrofon sidder Charlotte Skovgaard, hun er 48 år og er ny tiltrådt Administrerende Direktør i Merkur Andelskasse, som er Danmarks størst