Alle episoder

Fremtidens arbejdsplads er talk-of-town i People & Culture kredse. Lyt med i denne episode hvor jeg sammen med Camilla Miehs fra LEMAN folder begr...

NOVO Nordisk har de seneste år reorganiseret sin IT afdeling. Det betyder, at IT er kommet helt ud i forretningen og organiseret med et mere agilt min...

Sjældent møder man en person som Carsten Hedemann, der er så bevidst om sit eget ledelsesgrundlag. Vi har kendt hinanden i en årrække og han har altid...

Mangel på talent har overlevet tre kriser i samfundet. Det stiller krav til virksomhederne og kreativiteten er stor. Lyt med i denne episode hvor Mich...

Bukarest Rumænien, marts 2022. Anne fra Lobyco på vej til at starte en People First afdeling. Lyt med når hun fortæller om rejsen og hvilke udfordring...

Julie har helt sikkert noget på sinde når det handler om at skabe attraktive arbejdspladser. Lyt med i denne episode hvor vi bl.a. taler om at medarbe...

Jakob har fået en udfordring. Rekruttering i skala i et marked hvor der er stor efterspørgsel efter de bedste talenter.\n\nLyt med i denne episode hvo...

Henrik Engelund har siddet med ved bordet når de største Employer Branding historier er blevet udviklet for de største brands i Danmark.\n\nLyt med i ...

24Slides er en true People First virksomhed. Men det stiller krav til at man tør tage de rigtige valg, selvom de lette valg er - ja, de lette.\n\nLyt ...

Lyt med når Lars fra Shaping New Tomorrow fortæller hvordan hans erfaringer fra Jægerkorpset kan bruges i en af Danmarks mest berømte scale-ups. Og ne...

Nogle si'r det - andre gør det. Giver den ultimative frihed til sine medarbejdere. H&B er et eksempel på det sidste. Lyt med i denne episode hvor ...

Det gode match mellem virksomhed og medarbejder - en af de sværeste discipliner som leder. Lyt med når Michael deler ud af sin erfaring og hvad det kr...

Hos Butter bygger de en platform til virtuelle collaborative workshops. Men de bygger også en virksomhed med en helt speciel kultur og hvor teamet fak...

Der er nok ingen der er i tvivl om at måden vi rekrutterer på kan forbedres. Ifølge Simon fra Talntcast er vi biased og processen med at sende CVer og...

Der er forskel på People agendaen afhængig af om man er startup eller enterprise. Der er fordel og ulemper. Der er muligheder og udfordringer. Lyt med...

Uden tvivl en af de dygtigste og mest inspirerende iværksættere jeg har mødt på min vej. Lyt med og hør Andreas von der Heide fortælle om den hårfine ...

Feedback - det er ikke nemt at få til at fungere i en travl hverdag. Alligvel prioriterer Katrine fra Thisted Forsikring at bruge feedback proaktivt o...

Det er de færreste danske virksomheder, der går hele vejen og gentænker måden de leder på. Man er måske bange for at slippe kontrollen og man er måske...

1. Medarbejdere, 2. Kunder, 3. Investorer. Dette er rækkefølgen, der vil være med til at skabe langvarig success i fintech virksomheden Riska. Lyt med...

Når en virksomhed bygges på et oprigtigt Purpose påvirker det mange ting. Måden man finansierer, måden man arbejder, måden man rekrutterer. Lyt med nå...

At bygge et team på 2.000 mennesker på få måneder! Ja en opgave vi i Danmark ville finde helt uhørt for 2 år siden. Men da Covid-19 krisen rammer Danm...

Når man står midt i en krise - en krise der er spørgsmål om overlevelse eller ej - ja, så er opgaven noget nemmere hvis du har et stærkt formål. I den...

Rekruttering af topledere er anderledes idag end for blot 20 år siden. Det handler ikke længere kun om hvilke resultater du har skabt. Det handler i m...

Der er ikke mangel på store ord og flotte taler i mange virksomheder. Det gælder både når det handler om den nye strategi eller vigtige politiske dags...